Digital Skills Teacher (Minijob)
Berlin
Part-time
Temporary
542.50 € pro Monat
Overview
To complement our teaching team, we look for a dedicated person who enjoys working with children and teaches classes related to technology and digital skills.
Your tasks
Teaching on a regular basis - twice a week - classes at primary schools as part of our After-School Program (AGs)
Leading workshops within the ReDI-Kids Holiday Camps during school holidays
Collaborating with our Tech Education Lead Tiba Ahmid to develop engaging teaching materials focused on digital education and tools
Delivering lessons using hands-on, creative tools such as Scratch, Micro:bit, Python, AI, or 3D printing, based on our educational curriculum
Your profile
You are a team player with strong social skills.
You are well organized.
You speak at least C1-level German (language skills in Ukrainian, Russian, Arabic, Kurdish, or Persian are welcome).
Experience working with children and youth is considered a plus.
Experience with programming is considered a plus.
Why us?
The estimated monthly compensation is approx. €542.50 for 8 hrs/week (about 35 hrs/month).
Regular teaching hours take place in the afternoon (between 2:00–4:00 PM) whereas prep time and follow-up work can be flexibly arranged.
You will be part of the ReDI School Community and take on a meaningful and enriching role.
You may be eligible to attend trainings and professional development as needed.
You will make a real impact on children's future while building your own skills in education and tech.
Über uns
Die ReDI School of Digital Integration ist eine gemeinnützige Tech-Schule für IT-affine Geflüchtete, Migrant:innen und diejenigen, die keinen Zugang zu digitaler Bildung oder einem professionellen Netzwerk haben.
Wir bieten unseren Kursteilnehmenden eine hochwertige, praxisnahe Weiterbildung und die Möglichkeit, sich mit Unternehmen und Mitarbeitern der Start-up- und Digitalbranche zu vernetzen. Unser Ziel ist es, unseren Kursteilnehmenden wertvolle digitale Fähigkeiten zu vermitteln und ihnen so den Zugang zum Arbeitsmarkt zu erleichtern. Dazu nutzen wir auch unser starkes und inspirierendes Netzwerk aus Tech-Experten, Lernenden und Absolventen.
Die ReDI School ist ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz einsetzt. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, Herkunft, Behinderung, geschlechtlicher Identität oder anderen geschützten Merkmalen.
Wir bieten unseren Kursteilnehmenden eine hochwertige, praxisnahe Weiterbildung und die Möglichkeit, sich mit Unternehmen und Mitarbeitern der Start-up- und Digitalbranche zu vernetzen. Unser Ziel ist es, unseren Kursteilnehmenden wertvolle digitale Fähigkeiten zu vermitteln und ihnen so den Zugang zum Arbeitsmarkt zu erleichtern. Dazu nutzen wir auch unser starkes und inspirierendes Netzwerk aus Tech-Experten, Lernenden und Absolventen.
Die ReDI School ist ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz einsetzt. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, Herkunft, Behinderung, geschlechtlicher Identität oder anderen geschützten Merkmalen.